• ОЦЕНКА ЛИЧНОЙ РАБОТЫ

Выложенные в текущем комплексе программные и бумажные средства оценки личной работы сотрудников уис представляют большинство исследовательских материалов. Комплекты оценки личной работы сотрудников уис...


Многоаспектное диагностирование выстраивается на самых известных средствах оценки личной работы сотрудников уис: MМPI2, Р.Кеттела SРFQ, СМИЛ 389 и т.д. В то время как, в области конкретной оценки и уточняющего анализа личности противоположно, доминирует специально-направленная группа диагностики. В действительности на практике можно задействовать все группы, по-скольку это дает возможность использовать дополнительные возможности.

• ПРОГРАММЫ

Наличие компьютеризированной оценки личной работы сотрудников уис многократно позволяет снизить коэффициент ошибок и сводит к минимуму временные показатели исследовательской работы.



• НОВОСТИ

7 июня, 2014
Рестандартизированная тест оценка творческого потенциала личности: CMИЛ 398, 16ФЛО Р.Кеттелла, Йовайши, Ассингера и Г.Айзенка дополнилась в базисный комплекс.

7 августа, 2014
Изменена архивная часть и методика предварительная оценка состояния психического здоровья: Числовые таблицы, Таблицы Ф.Д.Горбова, GFТ2, Типологический MBTI и САН М.Мирошникова в специально-направленном программном комплексе.

6 июля, 2013
Ещё один комплексный блок в коробочной комплектации в который включена профессиональная оценка участия личности для ОС Windows XP-7 размещен в нашу базу.



Все права защищены www.psiassess.ru © 2014 E-mail: contact@psiassess.ru